英特尔宣布裁员15-20%并取消工厂计划以应对战略转型

英特尔公司公布了2025年第二季度财务业绩，收入超出预期。尽管营收表现强劲，CEO帕特·盖尔辛格宣布了重大战略调整，包括裁减公司15%的员工和取消部分工厂计划。CEO强调投资策略转变，表示“不再开空头支票”，表明将加强资本纪律。这些调整旨在帮助英特尔控制成本，重新调整铸造厂的投资方向。

第二季度，英特尔的收入超过预期，得益于PC需求反弹，推动股价上涨。尽管销售预测乐观，CEO帕特·盖尔辛格表示将停止无限制支出，称“不会再签空白支票”。公司计划裁员15%，作为更广泛的扭转战略一部分。此外，英特尔将削减明年的资本支出及代工投资。重组措施还包括放弃部分欧洲制造工厂。这些举措反映了英特尔在变化的市场环境中优化成本和调整投资策略的努力。财务细节及具体时间未完全披露，但公司表示将采更谨慎的投资展望。

英特尔公司（INTC）正在实施大规模裁员计划，计划裁减15%至20%的工厂员工，约超过10,000人。此次裁员是CEO谭博士转型策略的一部分，旨在降低公司开支，为AI时代做准备。裁员预计在2025年7月之前进行。根据内部备忘录，被裁员工将不享受遣散费。这一举措符合英特尔在竞争激烈的半导体市场中，受新兴AI技术影响，重新定位自身的努力。尽管裁员，英特尔股价表现出积极动力，形成了如杯柄形态和黄金交叉等看涨图表形态，显示市场情绪可能改善。

过去一年，英特尔公司（NASDAQ: INTC）股价下跌了35%，引发了投资者对公司未来前景的广泛担忧。在新任CEO Tan的领导下，公司正在制定重回半导体行业主导地位的路径。Tan正在探索对芯片制造业务的重大战略调整，包括重新考虑或可能放弃先进的18A光刻技术，转而采用14A等替代方案。此举被视为双重赌注：当前聚焦人工智能创新以重获竞争优势，同时推迟或调整代工投资。

报道称，英特尔可能会调整俄亥俄制造工厂的计划，面对台积电等竞争对手的压力日增。这些调整源于实施18A技术的挑战，可能导致数十亿美元的投资和市场地位面临风险。华尔街分析师和投资者意见分歧，一些人认为这是买入良机，而另一些人则质疑英特尔能否迅速恢复。

英特尔还在应对地缘政治难题，股价因广泛的关税和人工智能芯片出口限制而下跌。同时，英特尔积极开拓新业务，包括传闻中对苹果和英伟达等重要客户的数十亿美元竞标。

公司正处于关键决策点，领导层权衡是否放弃自主研发的18A工艺，为外部客户可能更多地外包制造，这一战略转变或将重塑其在全球芯片市场的角色。投资者情绪仍然复杂，有人呼吁“抓住机遇”，押注英特尔2025年的转型，随着公司向人工智能驱动的增长转型，试图在激烈竞争和制造不确定性中重新掌控命运。